The average hiring manager receives 250 applications per role. We flip the script, we send a maximum of four candidates per role. Ensuring low volume and maximum quality. It's our goal to find you the perfect candidate in just four candidates.
As industry insiders, we know the frustration of receiving poor quality profiles and working with inexperienced recruiters who substitute quality for volume, throwing everything at you and hoping something sticks.
Our mission is to give you back the wasted time, provide the right candidates for your business, and to give you a consultative and enjoyable experience with a talent partner worthy of your respect.
Are you a strong communicator and do you have a strong interest in technology/software? Keep reading! We're looking for Business Development Representative to support the growth of the DACH region.
Our Client:
What are we looking for?
What do we offer?
Your Role:
Interested to learn more? Apply now!
Kickstart je Sales Carrière als Account Manager - website services team!
Toe aan een nieuwe uitdaging? Heb je passie voor sales en wil je impact maken bij een marktleider met meer dan 200.000 klanten in de Benelux? Dan zoeken we jou!
Wat ga je doen?
Wat breng jij?
Wat bieden wij? 🪄
Klaar voor de volgende stap? Solliciteer nu
Kickstart je Sales Carrière als Account Manager! 💻
Toe aan een nieuwe uitdaging? Heb je passie voor sales en wil je impact maken bij een marktleider met meer dan 200.000 klanten in de Benelux? Dan zoeken we jou!
Wat ga je doen? 🌟
Wat breng jij? 🔎
Wat bieden wij? 🪄
Klaar voor de volgende stap? Solliciteer nu
Deze software scale-up helpt callcenter- en klantenservicemedewerkers efficiënter te werken door alle klantinteracties via verschillende kanalen (zoals Facebook, Instagram, e-mail, telefoon) te bundelen in één platform. Zij zoeken nu een BDR om hun team van 8 FTE in A'dam te versterken!
Jouw Rol
Wat wij zoeken
Wat Wij Bieden
Benieuwd naar meer details? Solliciteer n